アルバイトでも条件が揃えば失業保険に入ることはできます。

水野　達彦

はじめまして。ご相談ありがとうございます。

一所懸命働いてきた職場で嫌がらせにあったうえに、鬱にまでなってしまったとは、本当に酷い話ですね。

さて、ご質問の件。

まず失業保険ですが、アルバイトでも一定条件を満たせば加入することは可能です。しかし、保険料を支払っていなかったのであれば、当然のことながらこれを受給することはできません。次の職場では、条件を満たすようであれば、忘れずに加入したい旨雇い主に申し出るようにしてください。

次に会社を訴えるということについてですが、失業保険の給付を受けられないことについてでしょうか？それとも病気になったことでしょうか？
前者については、加入は任意ですし、給付するのは会社ではありませんので、訴えようが無いと思います。
後者の理由で訴えるということでしたら、例えば元上司や同僚からの嫌がらせメール等の具体的な証拠が無ければ難しいでしょう。また、証拠があったとしても裁判にいきなり訴えるよりは、和解交渉等の手段で解決するほうが現実的ではないかと考えます。

以上簡単では有りますが、回答に変えさせていただきます。

一日も早く病から立ち直り、明るく毎日を過ごせるようになること、陰ながらではありますが、心よりお祈り申し上げます。

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回答日時：2009年11月14日(土) 16:23 JSTお礼のコメントを書く

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