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回答プロ： 加藤幹夫

家族手当について

ご相談者：40代/男性

今の　会社に勤めて　１１年目になりますが

勤めて２年目くらいで　離婚しました。

親権は　自分にありますが　養育権は　別れた　妻に

あります。　　

子供は　３人　いて　家族手当９０００円　支給　されてましたが

現在まで　支給された　ままの状態で つい最近　会社から　指摘を　受けました

約１０年間分の　手当てを　返還すれば　それだけで　済むのでしょうか？

罪などには　問われないのでしょうか？

40代/男性 | 日付：2010年9月14日(火) 22:34 JST | 閲覧件数: 4,447

不正受給の問題。

加藤幹夫

行政書士の加藤です。
会社側から不正受給の指摘を受けたということですね。単純に１０年分の受給金額を返還すれば済むという問題ではなく、就業規則違反に問われる可能性もあります。
まずは会社担当者と善後策について相談してください。
質問者単独での対応が難しいと判断されれば、特定社会保険労務士あるいは弁護士に有料相談されることをお勧めします。

回答日時：2010年9月15日(水) 09:58 JST

回答　ありがとうございます。

参考にさせて　いただきます。

| 40代/男性 | コメント投稿日：2010-09-15 |

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加藤幹夫相談件数：498件
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