私は、労働者派遣法は法案としては提出されたが、まだ決まっていないと認識してお
ります。この改正案では日雇労働者の派遣禁止やその会社を辞めた方の１年以内？
の派遣、製造業への派遣は原則禁止等と理解しています（間違っているかも・・・）

派遣期間は３年とされていますが、専門性のある２６業種については派遣期間があり
ません。貴女の場合は派遣会社が言うように５号（事務機器を扱う業務）ではないかも
しれませんが、仕事の内容によると思います。

期間が３年である場合は、期間が過ぎた場合その会社に派遣出来なくなるだけで
退職になる訳でもなければ、派遣している会社が雇い入れる義務もないと思ってお
ります。

もとより浅学非才な私ですが、投稿されてから大分時間もたつのに、誰も相談にのら
ないのはどうかと思って投稿しました。社労士さん等にお尋ねになればもっと詳しく
分かりやすく、教えて頂けるでしょう！

| シイタケ / 60代 | 男性 | 2010年12月10日 17:36 JST |

シイタケさんご親切にありがとうございました。

回答がなかったので、雇用相談の窓口へ行きましたが、的外れな回答を頂き（笑）
更に落ち込みましたが･･･。

結果、自由化業務契約で締結しました。
3年後には、派遣でいられなくなるということです。

理不尽だとは思いますが、「民主党政権になったので仕方ないのです」の一点張り。

直接雇用になるかもしれませんが
他の会社で社員となれるようコツコツ転職活動しようと思ってます。


どうもありがとございました。

| happy-sky / 30代 | 女性 | 2010年12月11日 10:27 JST |